Krisestab i arbeid

Å håndtere kriser krever et oppdatert, funksjonelt og innøvd planverk

– Å sitte i krisestab er krevende, sier Jarle Løwe Sørensen, førsteamanuensis i beredskapsledelse og krisehåndtering.

Han er fagansvarlig for videreutdanningen stabsarbeid i kriser. Studiet tilbys på deltid av USN Handelshøyskolen. Det passer for alle som ønsker å være bedre forberedt på arbeid i krisestab, uavhengig av hva slags organisasjon eller virksomhet man jobber i. For når en krise inntreffer settes ofte krisestab.

Målet med å etablere stab er å få en samlet effektiv ledelse og koordinering av organisasjonen på operasjonelt nivå, bistå ledelsen med beslutningsstøtte og iverksette tiltak.

Selv om en stab ofte besettes av ledere fra ulike fagområder, er både det å lede og sitte i stab krevende, forteller Løwe Sørensen.

– Beslutninger må ofte tas raskt og på usikkert grunnlag. Stabsmedarbeidere må ofte fylle flere og tidvis ukjente funksjoner, og det må sørges for god informasjonsflyt, koordinering og kontinuitet i arbeidet.

Mer enn bare en papirøvelse

Virksomheter må være forberedt på å håndtere både kjente og ukjente hendelser i fremtiden.

For å kunne håndtere alle typer hendelser på best mulig måte er det viktig å ha et oppdatert, funksjonelt og innøvd planverk. Planverket må til enhver tid bygge på virksomhetens risikoanalyse.

Løwe Sørensen er opptatt av at arbeidet med risiko ikke bare er en papirøvelse for å oppfylle et lovkrav. Det må være en levende prosess som er ledelsesforankret, og som oppleves som nyttig og relevant i hele organisasjonen.

– Det å ha et bevisst forhold til egen risiko er spesielt viktig for virksomhetens kriseledelse, og de som fyller ulike stabsfunksjoner.

Førsteamanuensis Jarle Løwe Sørensen

Behov for faglig påfyll

Jarle Løwe Sørensen sier de som driver med strategisk ledelse og analyse, sitter i stab eller jobber med øvelsesplanlegging vil ha et stadig behov for påfyll, for å kunne utføre arbeidsoppgavene på best mulig måte.

 Her på USN kan du blant annet lære om hvordan du best organiserer stabsarbeidet når krisen inntreffer. Vi ser også på hva du kan gjøre for å styrke samvirke internt og mellom organisasjoner.

Løwe Sørensen sier den siste tiden har gitt et nytt innhold til begrepet «uforutsette hendelser», og at dette også er en viktig del av videreutdanningen i stabsarbeid i kriser.

– Du lærer om hvordan du kan forberede deg på uforutsette hendelser som ligger i yttergrensen av det som samfunnet og nødetatene er forberedt på, og der lite eller ingenting går etter planen. Vi tilbyr også et heldigitalt kurs i øvelser, der vi lærer bort og demonstrerer ulike øvingstyper og modeller, sier Jarle Løwe Sørensen.

Hvem passer stabsarbeid i kriser for?

Videreutdanningen passer for ansatte i offentlig, privat og frivillig sektor.

  • Sitter du i en stabsfunksjon og ønsker faglig påfyll?
  • Ønsker du deg en fremtidig lederposisjon der stabsarbeid inngår?
  • Er du nyutdannet og har en generell interesse for krisehåndtering og beredskap?

Studiets fokusområder

  • temaer, teorier og problemstillinger knyttet til stabsarbeid som arbeidsform
  • den norske beredskapsmodellen
  • risiko, risikoforståelse og risikoanalyser
  • styrker og utfordringer knyttet til stabsarbeid, teamutvikling og ledelse
  • utvikling og styrking av stab ved eskalerende hendelser og flere samarbeidspartnere
  • forbedring av samvirke internt og eksternt

 

Søk stabsarbeid i kriser

Lurer du på noe?

Jarle Løwe Sørensen Førsteamanuensis

Mer som dette

Kanskje du også er interessert i?