Livsfasepolitikk

I tillegg til ordinær ferie gis åtte fridager med lønn for seniorer ved fylte 62 år og ytterligere fem dager ved 65 år. Disse tiltakene skal bidra til at eldre arbeidstakere står lengre i jobb. Universitetet har en emeritiordning som gir pensjonerte arbeidstakere i forsknings- og undervisningsstillinger en mulighet for tilknytning til USN etter pensjonering. Emerititilknytning avgjøres etter søknad fra den enkelte ansatte. Begge disse ordningene er en del av USNs livsfasepolitikk.